Kaizen方法

为使公司员工更好地贯彻实施SPS，公司于9月19日下午1:00-5:00在培训教室组织了题为“Kaizen方法”的培训。作为SPS的重要内容，Kaizen最初是一个日本管理概念，意为“持续改善”，指逐渐、连续地增加改善。

此次培训的讲师是SPS专家李经理，他从Kaizen的五个步骤、三个阶段、十大

原则、项目来源、项目范围及项目参与者等几方面给予了详细讲解，使员工明白了何为Kaizen，为什么要进行Kaizen以及如何进行Kaizen。

整个培训的各个阶段都有提问环节，以帮助大家更好的了解及记忆培训内容。此次培训既丰富了大家的SPS知识，也为明年SPS审核提前做好了准备.